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11月上旬，成德南公司紀委一行分別赴金堂、三臺、綿陽管理處開展勤廉文化進站隊建設活動階段性驗收工作。驗收組一行分別聽取了各管理處廉文化進站隊工作開展情況報告，實地查看了西平收費站、三臺收費站、長明收費站勤廉文化進站隊示范點創(chuàng)建情況，查閱了相關資料，了解了各管理處紀檢工作開展情況，驗收組對各管理處勤廉文化進站隊工作給予了充分肯定。

驗收組強調：各管理處勤廉文化進站隊創(chuàng)建工作思路清晰、載體突出、措施有力，落實到位，并要求持續(xù)深入開展勤廉文化建設，不斷創(chuàng)新勤廉文化建設的方法和載體，要圍繞勤廉文化進站隊活動主題，加強對勤廉文化陣地建設現(xiàn)場指導，要聚焦主責主業(yè)，在各管理處各收費站（隊）服務區(qū)內營造風清氣正的濃厚氛圍；各管理處要相互學習總結勤廉文化創(chuàng)建先進經(jīng)驗，扎實推進勤廉文化建設，打造富有特色的勤廉文化陣地。大家要以此次活動為契機，切實用好公司“廉筑成德南+基地+五進”等載體，聚焦七個勤廉互動，結合常態(tài)化、多維度、沉浸式深入拓展公司勤廉文化內涵與外延，形成在思想上“不想腐”、工作中“不能腐”，行動上“不敢腐”的良好廉潔文化氛圍，全面增強部門干部職工勤勉奮進使命感和拒腐防變免疫力。