務(wù)動態(tài).jpg)
9月29日至30日，實業(yè)公司8家出資企業(yè)分別舉行全面推行領(lǐng)導(dǎo)班子成員任期制和契約化管理簽約儀式，完成相關(guān)契約的簽訂工作。
各出資企業(yè)與實業(yè)公司在9月28日簽訂企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書后，迅速行動，高效開展領(lǐng)導(dǎo)班子成員契約簽訂工作。除實業(yè)本部及擬開展職業(yè)經(jīng)理人試點的實業(yè)公司下屬深冷股份公司外，各出資企業(yè)均已全面完成契約簽訂，實現(xiàn)簽約企業(yè)覆蓋率100%、各出資企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員簽約覆蓋率100%。同時，實業(yè)公司先行先試，將實施范圍擴(kuò)大到本部及出資企業(yè)總助級管理人員，旨在讓改革“試驗田”結(jié)出更多成果。
簽約工作的完成，標(biāo)志著公司任期制和契約化管理邁出了關(guān)鍵一步，為下一階段繼續(xù)貫徹落實三項制度改革專項行動和國企深化改革三年行動打下了堅實基礎(chǔ)。公司將以任期制契約化工作的開展為基礎(chǔ)，進(jìn)一步調(diào)動領(lǐng)導(dǎo)班子成員的積極性和主動性，加快構(gòu)建基于中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的新型經(jīng)營責(zé)任制，有效激發(fā)國有企業(yè)活力和效率，助推實業(yè)公司及各出資企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
